Montant, payeur, période de référence et date de paiement, tels que fixés par les conventions sectorielles officielles.
En résumé. La prime de fin d'année d'un ouvrier dépend de sa commission paritaire : 8,33 % du brut chez les électriciens (CP 149.01) et en carrosserie (CP 149.02), un mois de salaire dans les garages (CP 112), des timbres fidélité de 9 % dans la construction (CP 124), et 8,33 % pour les intérimaires.
| Secteur | Montant | Payée par | Période | Paiement |
|---|---|---|---|---|
| Construction CP 124 | Timbres fidélité : 9 % du brut (à 100 %) | Fonds de sécurité d'existence | 1er juillet → 30 juin | À partir du lundi qui précède le 1er novembre |
| Électriciens CP 149.01 | 8,33 % du brut | Fonds de sécurité d'existence | 1er juillet → 30 juin | Avant le 31 décembre |
| Carrosserie CP 149.02 | 8,33 % du brut | Employeur | Année civile | Avec la paie de décembre |
| Garages CP 112 | Un mois : salaire horaire au 1er décembre × heures par semaine × 52 ÷ 12 | Employeur | 1er décembre → 30 novembre | Au plus tard le 20 décembre |
| Métal CP 111 | Fixé par convention régionale ou provinciale (artisanat : 6,24 % minimum) | Selon la convention régionale | 1er décembre → 30 novembre (conventions publiées) | Selon la convention (artisanat : 2/3 en décembre, 1/3 en juin) |
| Parcs et jardins CP 145.04 | Pas de prime de fin d'année sectorielle — prime forfaitaire de 74,15 € brut | Employeur (prime forfaitaire) | 1er juillet → 30 juin | 1er juillet |
| Ameublement et bois CP 126 | Pas de prime sectorielle pour les ouvriers | — | — | — |
| Intérimaires CP 322 | 8,33 % du brut gagné en intérim (dès 65 jours ou 494 heures) | Fonds social pour intérimaires | 1er juillet → 30 juin | Décembre |
Le détail, les conditions et la source officielle de chaque secteur figurent sur sa page barème. Une convention d'entreprise peut prévoir davantage.